我院举办中层干部管理培训班

 我院举办中层干部管理培训班

日前，我院在办公楼四楼会议室举办了一期中层干部管理培训班，院党支部书记李红兵作了开班动员，全院中层干部、党员、优秀团员等40余人参加了培训。

李红兵书记在动员报告中指出，中层干部是医院发展的核心力量，肩负着医院建设的重任，也承载着医院新一轮改革发展的希望。举办培训班，就是帮助大家进一步吸纳先进的管理思想，优化知识结构，激发创新意识，掌握现代化管理手段，从而全面提升全院中层干部创新能力、管理能力和执行力。他强调，一要珍惜学习机会，勇于肩负起医院发展的使命。中层管理人员既要精通经营，又要懂管理；既要有政治鉴别力、科学决策力、统筹协调力、组织执行力、廉洁自律力，又要有勇于开拓的创新精神和脚踏实地、求真务实的工作作风。二要端正学习态度，确保培训取得实效。为提高培训质量，授课老师结合实际做了精心的准备工作，要求大家端正学习态度，认真记录学习笔记，确保学有所思、学有所获，学有所悟。三要汲取学习成果，做到学以致用。要发扬理论联系实际的学风，紧密联系当前的工作实际，注意思考工作中面临的新形势和新问题，把所学的知识运用到实际工作中去，坚持在学习中提高，在实践中运用。

在培训中，医院分管院长、科室主任等6名医院先进管理者，通过制作PPT课件的形式，用幽默风趣的语言对中层干部应该具备的品德、素质、能力、执行力等方面的理念，引经据典的进行了诠释。同时就如何培养中层干部的领导力和如何充分发挥中层干部承上启下的作用，进行了生动细致的解说。

通过此次培训，进一步增强了全院中层干部的管理意识和管理技巧，有效地提升了干部队伍建设，积极打造敢于担当、勤于思考、勇于作为的优质高效管理团队，使参加培训的人员对各自的角色定位有了全新的认识，并表示要为全面建设好医院文化贡献自己的力量。